QLíder Executive. Metodología

Metodología "Learning by Doing"  

El Programa Intensivo QLider Executive se realiza mediante la metodología Learning by doing: aprender haciendo, con las mínimas, pero necesarias, instrucciones teóricas. 

Vivirás una experiencia

- Racional y emocional,
- Consciente e inconsciente,
- Individual y en Equipo,

Te acompañamos a descubrir tu talento, a disfrutar. 

Esta metodología prioriza potenciar el entrenamiento de habilidades y conocimientos expuestos a través de simulaciones, dinámicas de interacción, juegos, ejercicios, casos prácticos, y videos. 

Utilizaremos herramientas como P.N.L, modelos de estilo de comportamiento, coaching sistémico individual, equipos y ontológico, modelo GROW, inteligencia emocional, liderazgo situacional y de equipos con relaciones y resultados extraordinarios.

Mediante el desafío, el aprendizaje y la experimentación tomarás consciencia, descubrirás e identificarás las competencias de un QLíder.